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怀孕急辞工要扣工资吗

时间:2023-03-16 07:55:01 浏览:92

怀孕急辞职的情况不应该被用人单位克扣工资;因为劳动者正常辞职,用人单位克扣工资是违法行为。但如果违反劳动法辞职,并给公司造成了损失,公司可以要求你赔偿。

《劳动合同法》第九十条如下:劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。用人单位应主张赔偿损失的,应当对损失承担举证责任。

如果发生了劳动争议,可以向劳动保障行政部门投诉。

怀孕急辞工要扣工资吗

延伸阅读

怀孕中离婚了孩子可以办户口吗

怀孕期间离婚的孩子出生后能上户口。只要有准生证,有医院出具的医学出生证明,就可以到当地派出所办理落户手续。

《婚姻法》第三十四条规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。

离婚不影响给孩子申报户口;婴儿出生后一个月以内,由父亲、母亲或者其他监护人持《出生医学证明》、居民户口簿、居民身份证、结婚证向婴儿父亲或母亲常住户口所在地公安派出所申报出生登记。

怀孕多少个月胎儿成型

一般怀孕3个月胎儿基本已经成型,在怀孕3个月的时候,胎儿身长可以达到7.5cm-9cm,体重大约20g。孕妇在前3个月是非常容易流产的,需要特别注意,避免搬运重物或者做剧烈的运动。胎儿在3个月的时期,脊柱已经形成,而且胎儿的皮肤已经有感觉。这个时候妈妈可以通过抚摸肚子、散步来传达对宝宝的感情。3个月的时候,宝宝已经出现了吮手指,或者有脐带、手臂的现象。吸吮的能力显示有皮肤的感觉,这个时候胎儿的脑部也已经发育完成。

雌二醇怀孕一周正常值是多少呢

雌二醇怀孕一周正常值是在0~300ng/l之间,雌二醇是一种甾体雌激素。

雌二醇是女性卵巢分泌的一种重要的雌激素,其主要作用是促进子宫内膜的生长,在怀孕初期主要为受精卵着床和胚胎的发育提供一个良好的环境,雌二醇偏低的话,可能会引起流产的发生。因此也要定期检查,在医生的建议下及时采取措施,规避潜在风险。

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