时间：2023-04-28 14:30:12 浏览：34
1.如果公司强行调岗违反劳动法，请到劳动局投诉并追究。
2.《中华人民共和国劳动合同法》第七十七条劳动者的合法权益受到侵害的，有权请求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁或者提起诉讼。
3.《中华人民共和国劳动合同法》第七十九条任何组织或者个人都有权举报违反本法的行为，县级以上人民政府劳动行政部门应当及时核实处理，对举报有功的给予奖励。
4.第三十五条用人单位与劳动者经协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。劳动合同的变更应以书面形式进行。
5.用人单位和劳动者应当持有变更后的劳动合同副本一份。
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