确保顺产的护理宝典-孕前准备

顺产是最安全，最有益于孕妇和宝宝的分娩方式，所以尽量应创造条件，保证孕妇顺产，通常顺产必须保证做好以下这些方面的护理，才有可能保证孕妇顺产：

1.选择合适年龄分娩

初产妇，在25～29岁生育，顺产的可能较大。避免满35岁以后生育小孩，要知道，年龄过大，产道和会阴、骨盆的关节变硬，不易扩张，子宫能力和阴道的伸张力也较差，以至于分娩时间延长，容易发生难产。其次，年龄越大，发生高血压，糖尿病、心脏病等并发症的几率也较高，因此一般都会采用剖宫产。

2.孕期要营养合理，控制体重

正常大小的胎儿可以通过正常骨盆而顺利分娩，但是巨大儿的头比较大，胎头就可能“搁浅”在骨盆入口处，难以通过骨盆而不得不进行剖宫产。巨大儿的产生与孕妇营养补充过多、脂肪摄入过多、身体锻炼偏少有关。为了控制新生儿的体重，在妊娠期间，孕妇应适当参加活动，不要整天坐着、躺着；多吃新鲜蔬菜和含蛋白质丰富的食物，少吃含碳水化合物.脂肪量很高的食品，如甜品、油炸食品.甜饮料.水果等。最理想的怀孕体重是：在孕早期怀孕(3个月以内)增加2千克，孕中期怀孕(3～6个月)和孕晚期(怀孕7～9个月)各增加5千克.即前后共增加1 2千克左右为宜。如果整个孕期增加20千克以上。就有可能使宝宝长得过大，这时不宜选择顺产。

3.定时做产前检查

孕妇定期做产前检查的规定，以便于早期发现问题，及早纠正和治疗，使孕妇和胎儿能顺利地渡过妊娠期和分娩。整个妊娠的产前检查一般要求是9～1 3次。初次检查一般在怀孕4个月，怀孕4～7个月内每月检查1次，怀孕8～9个月每2周检查1次，最后1个月每周检查1次；如有异常情况，必须按照医师约定复诊的日期去检查。以及于及时纠正。因此，定期做产前检查对顺利分娩是十分必要的。

4.做好分娩前的准备

预产期前1个月，孕妇就应通过医生或书本来了解有关分娩的知识，做好心理准备。保持正常的生活和睡眠，吃些营养丰富、容易消化的食物，如牛奶，鸡蛋等，为分娩准备充足的体力。临产前，孕妇要保持心情稳定，一旦宫缩开始，应坚定信心，积极配合医生，顺利地分娩。

延伸阅读

【一】护理假-孕前准备

什么是护理假？这可是有关新爸爸的福利！如果新妈符合国家计划生育条例中晚育的年龄规定，就可以在享受国家规定产假的基础上，多享受30天的晚育假。这时候，新爸爸也会因此获得3天的护理假，记得要在新妈妈休产假期间使用。而且，晚育护理假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。晚婚假、晚育假、晚育护理假遇法定节假日顺延。

什么是护理假

产假是每个怀孕生子的妈妈法定的福利，现今准爸爸们也有福了，妈妈生宝宝，爸爸也能休护理假！什么是护理假呢？护理假是男同胞们为护理生产配偶的特定假期，国家未作专门规定，一些地方法规对此是有规定的。

在一些地方是有出台一些条例规定，男同志们在产假期间是可以休护理假的。

比如《贵州省人口与计划生育条例》第六十条规定，国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天；晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，男方享受护理假7天；在产假期间办理《独生子女父母光荣证》的，增加产假90天；接受节育手术的，按照规定享受休假。在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。

护理假休多少天

护理假休多少天呢？想必这是各位准爸们最关心的啦！一般来说，陪产假是7到15天左右，但是根据不同地区的规定，护理假的天数也不尽相同，有的地区甚至是没有护理假的哦！

在现行的《劳动法》中，只有女职工生育可以休产假的规定，并没有男职工休陪产假的明确规定。男同胞带薪休陪产假目前在法律上还是空白，主要还是参照各地的《人口计划生育条例》的规定，但不排除有的单位根据的是《劳动法》不予以男士陪产假，一般情况下，正常的是3天，若妻子属于晚育，则再奖励7天，共10天。

护理假有什么好处

护理假有什么好处呢？不少人说啦，当然是准爸们有福利啦！可以在家里多休息几天，但其实护理假可不是给准爸们偷懒的呀，护理假主要是让准爸们能再准妈妈休产假这段时间顺利经过分娩，对准妈妈和宝宝都有一定好处的！

首先，产妇休产假期间，身体虚弱，当然更需要老公在身旁照顾。而且产妇常常会有沉重的心理压力，情绪容易波动，丈夫在身边呵护，能够使妻子和婴儿得到更好的照料，也有助于消除产妇的紧张情绪，对于顺利分娩、产后恢复，以及母乳喂养都有很大帮助。

其次，如果爸爸能陪伴在宝宝身边，那么对宝宝也是有一定益处的，如果父亲在婴儿早期生活中的参与，会对孩子将来的身心发展产生积极影响，他们在社会交往能力和解决问题能力方面，会表现得更出色，这些都会在若干年后表现出来。

护理假期间有工资吗

护理假期间有工资吗？这个要根据不同单位制度规定，但一般来说是没有带薪产假的哦！不过现如今已有建议把男性带薪护理假作为一项公民权利和义务，在即将出台的《社会保险法》中加以明确规定，给予法律保障。

比如，把男性带薪护理假作为生育保险中的具体内容，纳入职工生育保险的范围，对此作出明确的法律规定，由用人单位根据职工的需要具体落实。或者对男性护理假进行社会统筹，由生育保险主管部门统一管理，主要是对休假期间所发生的费用进行统一征缴和发放，类似于目前的生育保险统筹。

生二胎还有护理假吗

家有二胎，如果是合法的，妈妈们可以再一次享受产假，那么男同志们还能不能再休一次护理假呢？目前国家还没有明确地规定。

但是根据一些地方规定二胎是没有得休护理假的，例如《江苏省人口与计划生育规定》的第二十五条：“符合晚育年龄的夫妻，男方可享受护理假十五天。”男方满25周岁、女方满23周岁初婚，为晚婚。女年满二十四周岁初次生育的或者年满二十三周岁结婚后怀孕的生育，为晚育。不过，男方“护理假”针对初婚初育并且符合晚育条件的。

【二】急性肾衰竭的饮食护理原则-孕前准备

猩红热隔离期是多少天

少年儿童的身体还比较弱，很容易受到病菌的侵害，从而引发猩红热。因为此病具有传染性，所以患者要进行一段时间的隔离。

1、猩红热是一种传染性十分强的疾病，通常对于猩红热的患者都要采取相应的隔离措施，而隔离的时间一般都会在一周左右。

2、如果患上了猩红热这种疾病，患者可以采取居家隔离的方式进行隔离，这样便能够保证不会把猩红热传染给其他人，从而将病毒控制住，而且患者也可以利用隔离的时间好好休息，争取早日康复。

3、猩红热患者要远离儿童，如果是学生患病，那就要及时的请假进行隔离，待病情痊愈后再到学校上课。学生之间是很容易传染的，学生发病就要立即采取隔离措施。

猩红热因为传染性强，而且病毒存留的时间是比较长的，所以要隔离一周时间才行，大家一旦出现了此种病症就要马上隔离。

猩红热是怎么引起的

大部人都知道猩红热是会传染的，但是这种疾病究竟是怎么引起的，就没多少人知道了，下面我们就来了解一下具体情况吧。

1、感染性病变：病菌是由人的呼吸道进入人的体内，便会造成扁桃体周围出现肿胀，还会引起鼻窦炎、中耳炎等炎症，还有极个别的重症患者会有败血症的情况出现。

2、中毒性病变：链球菌是会产生一种名为红疹毒素的病毒，这种病毒从喉咙部位的血管而侵入血液，便会造成全身中毒，患者就会出现发烧，头晕，头痛等症状。

3、变态反应性病变：这是猩红热患者的个别病例，通常是在患病两到三周时出现，这种病变能够引起心脏、肾脏以及关节的病变。

总体来说，猩红热的引起就是病毒进入人体后引起了一系列的反应，最后使患者发病。猩红热的传播是通过飞沫传播的方式进入人体的。而且发病的过程很短，发病前期的症状容易被忽视，很多患者觉得自己突然就发病了。

儿童猩红热严重吗

儿童很容易被传染猩红热，完全就是这种疾病的重灾区，而儿童患上猩红热所受到的伤害还是比较严重的，下面小编就来说说具体情况。

1、猩红热的严重是指其会引发很多并发症，比如风湿性的心肌炎以及关节炎等一系列的风湿性疾病，此外猩红热还会引发急性肾炎。

2、通常风湿性心肌炎都是在猩红热的出疹后期出现，一旦孩子患了猩红热又有心慌气短、胸口痛等症状，就很有可能是引发了心肌炎。

3、猩红热引发的风湿性关节炎通常会出现在比较大的关节上，发作时往往都是对称的，关节会有红肿热痛等症状，而且会在大关节上依次出现，这时候就要及时到医院治疗。

4、猩红热引起的急性肾炎，通常都是在猩红热出现一至三周的时候，其症状就是孩子的尿量减少，还会有尿色变深或血尿，遇到这种情况就要带孩子去做尿常规检查。

猩红热算是一种比较严重的儿童疾病了，如果并发了其它疾病，那对孩子的伤害是很大的，患儿的父母一定要时刻注意孩子的各种症状。

儿童猩红热怎么治疗

如果孩子患上了猩红热，那家长就要立刻带孩子到医院进行治疗，并同时要做好自己的防护工作，下面我们就来具体了解一下治疗方式。

1、隔离患者：猩红热患者通常要隔离一周左右，要等完全康复后，并且没有并发症的出现，就可以解除隔离了。如果检测试验呈阳性，那就要相应的延长隔离时间。

2、一般治疗：猩红热患者要尽量卧床休息，要选择清淡的食物，并且要多喝水。同时要清洁口腔和皮肤，防止继发性感染，也可以使用生理盐水来漱口。

3、抗生素疗法：治疗猩红热的首选*物就是青霉素，在发病初期使用能够有效的缩短病程，还具有减少并发症的功效，如果患者病情严重就要增加剂量。

4、对症治疗：如果孩子有发烧的症状可以使用一些退热剂，如果有中毒休克的症状，就该迅速的补充血容量。

儿童猩红热治疗的常用方式就介绍完了。此外，对于儿童猩红热比较容易出现的并发症，要保持警惕并及时的进行治疗。

猩红热怎么预防

猩红热发病的主要人群就是少年儿童，如果周围出现了猩红热的病人，便要做好防护，避免受到传染，并做好各项预防工作。

1、幼儿园和学校等少年儿童比较聚集的地方，可以使用一些*物来进行预防。

2、对于已经带有病菌的人，可以进行十天的青霉素治疗。而且要病情痊愈后，才能够进入公共场所，要尽量避免疾病传播。

3、猩红热的传染性是很强的，孩子的家长要保持室内的通风，并且要进行消毒。通风每天至少要三次，每次不少于10分钟。

4、如果孩子接触过猩红热的患者，应立刻带孩子前往医院进行身体检查。

5、家长应该督促孩子进行体育锻炼，增强抵抗疾病的能力。要合理安排孩子的日常饮食，孩子营养摄入的均衡和全面，对于预防疾病有很积极的作用。

想必大家已经明白了该如何预防猩红热，在猩红热流行期间，幼儿园以及小学等重点预防的地区，要认真开展预防工作，并定时进行消毒。

【三】孕妇先兆流产应该如何护理-孕前准备

怀孕早期的准妈妈，如果出现先兆流产的现象，及时做好各项护理工作很重要，下面我们就详细的来看看，孕妇先兆流产应该如何护理?

先兆流产的处理原则是以安胎为主，但由于受精卵异常是流产常见的主要原因，勉强安胎往往会造成畸胎儿或缺陷儿，从优生角度出发，如一般治疗无效，应提倡中止妊娠。

护理要点

◆对病人做好宣传教育工作，说明流产的可能原因，解除不必要的顾虑和紧张情绪。说明必要的妇科检查对胎儿无害。

◆注意休息，但不必绝对卧床。有出血时应卧床休息。

孕妇先兆流产应该如何护理

◆注意阴道出血量和性质，随时观察排出液中是否有组织物。必要时保留会阴垫(24小时)供医生观察。根据出血量及腹痛情况随时了解先兆流产的发展。

◆减少刺激，禁止性交，避免不必要的妇科检查。

◆如下腹阵痛加剧，而出血量不多，应区别是否有其他并发症，并及时报告医生。

◆如有组织物排出或出血量增加，应随带排出组织物去医院就诊。

◆遇有阵发性下腹剧痛伴出血增多，应立即前往医院就诊。