2022年三八妇女节放假吗

2022年三八妇女节放假吗?

主要看自己所在的公司是怎么安排的。

有的公司会在这天为女性安排礼物，并放假半天，有的公司会直接放假一天，有的公司并不会放假。

三八妇女节不属于法定节假日，只是很多单位为了体现尊重妇女，保护妇女的权益，所以给予放半天假的奖励。

有的单位甚至还会给100块钱红包。这只是一个针对女性的节日，如果是男性的话，是没有假期和红包的。

三八妇女节的由来

1910年8月，在丹麦首都哥本哈根召开了国际社会主义者第二次妇女代表大会。出席会议的有17个国家的代表，会议讨论的主要问题是反对帝国主义扩军备战，保卫世界和平;同时还讨论了保护妇女儿童的权利，争取8小时工作制和妇女选举权问题。

领导这次会议的著名德国社会主义革命家、杰出的共产主义战士克拉拉·蔡特金倡议，以每年的3月8日作为全世界妇女的斗争日，得到与会代表的一致拥护。

从此以后，“三八”妇女节就成为世界妇女争取权利、争取解放的节日。

2022年三八妇女节放假吗

延伸阅读

三八妇女节

1、如果男人节是8.3……而妇女节是3.8……那么他们相加就是11.11……相减就是4.5……于是光棍节和清明节就诞生了……

2、唉。。还好一年就一个3月8号，要不然。。。我们男士就惨了！啊。。别。。别打我。。我。。我什么也没说。。。救命啊。。。

3、气管炎，准妇男，又到你难忘的这一天；搞卫生，带做饭，累得你一天团团转；孩子闹，老婆烦，你要珍惜这一天！向三八节战斗在妇女岗位的男士问好！

4、广大的男同胞们，虽然你们不是妇女，但是你们是妇女用品，所以也要祝你们妇女节快乐！

5、妇女节公告：天下男士请注意，爹是天娘是地，老婆大人是玉帝；可惊天可动地，勿惹玉帝发脾气；如若不然，天塌地陷暴雨至。请高度重视！

6、危难时刻男人理应在前，重体力活男人理应承担，娱乐享受男人理应礼让。难，做男人真难。难？怕难不算男子汉！妇女节，为了女人更乐，男人不应怕难！

7、严重抗议：都说女子半边天，为何还要放一天！都说女子不如男，谁的耳朵没被拈！都说女子见识短，谁能藏稳私房钱！女子三八好悠闲，男人正值三九天！

8、妇女节又到，男人要做好：女人当作宝，不能跟她吵，关怀体贴好，家务要全包，出门要跟好，钱包随时掏，哄她开心笑，任怨又任劳！节日快乐！

9、妇女节，烦恼别。妇女界，喜事叠。祝愿天下女性，统统年轻美丽。所有姐妹浪漫爱情永甜如蜜。所有阿姨，孩子孝顺万事如意。如果有男人羡慕妒嫉恨这美好的祝愿，那就变性去先。

10、三八节到啦！我好想好想梦中的她...真的好想呀...但我却不敢告诉你。我怕我告诉你以后你就再也不理我；我还怕我告诉你以后我就会立即死去。我不怕死，只怕你不理，更怕我死了以后，再也没有人能像我这样爱你！祝你节日快乐！

三八妇女节学生放假吗

三八妇女节是部分公民放假的节日，这天学校的女性员工可以放假半天，学生不在放假的年龄范围内。

去年部分公民放假的节日

妇女节：3月8日，妇女放假半天；

青年节：5月4日，14周岁以上28周岁以下的青年放假半天；

儿童节：6月1日，14周岁以下的少年儿童放假1天；

建军节：8月1日，现役军人放假半天。

妇女节的由来

1909年3月8日，美国伊利诺斯州芝加哥市的女工和全国纺织、服装业的工人举行规模巨大的罢工和示威游行，要求增加工资、实行8小时工作制和获得选举权。这是历史上劳动妇女第一次有组织的群众斗争，充分显示了劳动妇女的力量。斗争得到全国乃至世界其他国家妇女群众的广泛同情和热烈响应，最后取得了胜利。

第一次世界大战前，战争的阴影笼罩着世界，帝国主义企图瓜分殖民地。1910年8月，在丹麦首都哥本哈根召开了国际社会主义者第二次妇女代表大会。出席会议的有17个国家的代表，会议讨论的主要问题是反对帝国主义扩军备战，保卫世界和平；同时还讨论了保护妇女儿童的权利，争取8小时工作制和妇女选举权问题。领导这次会议的著名德国社会主义革命家、杰出的共产主义战士克拉拉·蔡特金倡议，以每年的3月8日作为全世界妇女的斗争日，得到与会代表的一致拥护。从此以后，“三八”妇女节就成为世界妇女争取权利、争取解放的节日。

1911年的3月8日为第一个国际劳动妇女节。

我国于1922年开始纪念三八节。中国妇女第一次群众性的纪念三八节活动是1924年在广州举行的。

1949年12月，中央人民政府政务院规定每年的3月8日为妇女节。联合国从1975年国际妇女年开始庆祝国际妇女节，确认普通妇女争取平等参与社会的传统。1977年大会通过了一项决议，请每个国家按照自己的历史和民族传统习俗，选定一年中的某一天为联合国妇女权利和世界和平日。对联合国而言，国际妇女节定为3月8日。

2022年妇女节当天上班有加班费吗

如果三八妇女节当天是工作日，不管女职工有没有上班，都按照正常的上班工资结算，不需要额外支付加班费。

如果三八妇女节当天是休息日，对于加班工作的女职工，单位则应该要支付其休息日的加班工资。

政策依据

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劳动和社会保障部办公厅所发布的《关于部分公民放假有关工资问题的函》（劳社厅函[2000]18号）中明确：

“关于部分公民放假的节日期间，用人单位安排职工工作，如何计发职工工资报酬问题。按照国务院《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）中关于妇女节、青年节等部分公民放假的规定，在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。如果该节日恰逢星期六、星期日，单位安排职工加班工作，则应当依法支付休息日的加班工资。