时间：2023-10-10 12:12:01 浏览：64
需要停交医保的，如果是单位职工，不可以停，用人单位必须给劳动者缴纳医保。如果是已经离职了，单位停止缴费，劳动者也不自行缴费，医保会自动停交。
法律依据：
《社会保险法》第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
微信没找到交医保在哪
1、电子医保卡在微信支付页面的“城市服务”功能里面，在电子社保卡页面点击电子社保卡二维码出来的“电子社保身份码”可用于身份凭证，且每分钟自动刷新，以防止被他人盗用。
2、另外，微信电子社保卡还提供社保查询服务，如社保余额、医保缴费明细、社保卡消费明细、养老保险查询等。
退休时医保未满缴费年限怎么办
医疗保险缴费年限不到，具体解决的办法如下：
1、如果自身经济实力允许的话，把还差的医疗保险缴费年限一次性补齐，然后办理退休手续，按月领取养老金和享受免费终身基本医疗保险待遇。
2、如果自身经济实力不允许一次性补缴齐，可以现办理相应的退休手续，然后延迟继续按月缴费，享受在职职工医保待遇，等到缴满年限后，再到医保中心办理手续，从次月开始享受终身免费医疗保险。
3、也可以把医保转移到城乡居民医疗保险上，按照规定享受相关的医疗保险待遇。
4、总的来说，建议有经济条件的朋友补缴或续缴，等到办理医保退休后，就不需要再缴费了，就可以终身享受职工医保报销待遇，报销比例也高，大部分地区退休人员医保费用超过起付线，未超过报销上限的，报销比例至少85%起，如果没有经济条件，实在是补不起，建议可以放弃城镇职工医保，该交城乡居民医保，按照年缴费，交一年，保一年，虽然说是需要终身缴费，报销待遇也比职工医保低，但是缴费标准也低，总还是交得起的，报销比例也能够达到50%以上。
新生儿医保卡怎么缴费和使用
1、新生儿一出生就可以办理医保。在医疗待遇上，新生儿与少年儿童、大学生是相同的。新生儿出生三个月之内，家长及时给孩子办理了医保可以报销自出生之日起新生儿的部分住院费用;超过三个月再申请医保，那这三个月内的医疗费用就无法报销了，但后续医疗费用也是可以适度报销的。
2、想要办理新生儿医保卡的家长们。应持户口本到户口所在地的街道劳动保障服务中心，办理缴纳保险的有关手续。缴纳保险后，再带着新生儿的户口本原件和复印件，以及经办人身份证原件和复印件去当地社保中心办理社保卡，社保卡年缴费具体标准根据地区而定。
3、新生儿医保卡办理之后。按照一定的比例(比例标准按地区而定)去报销新生儿因生病住院吃*产生的医疗费用，以及在看病住院买*结算时也可以出示医保卡，符合规定的项目可以自动按比例报销，医院通过联网结算进行使用。
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