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天上的街市表达了作者怎样的情感

时间:2023-06-25 10:42:01 浏览:82

天上的街市:远远的街灯亮了,好像闪着无数的明星。天上的明星现了,好像点着无数的街灯。我想那缥缈的星空,定然有美丽的街市。街市上陈列的一些物品,定然是世上没有的珍奇。你看,那浅浅的天河,定然是不甚宽广。那隔河的牛郎织女,定能够骑着牛儿来往。我想他们此刻,定然在天街闲游。不信,请看那朵流星,是他们提着灯笼在走。

作者:郭沫若

表达情感:过对天街美好生活的描绘,表达出作者对黑暗现实的痛恨,对理想生活的向往,激发人们为实现这一理想而奋斗。这首诗既隐含着诗人对现实世界的不满、愤怒以及幻灭的悲哀,更寄托着作者对光明幸福的热烈向往和对理想社会的翘首企盼,表现出诗人在艰难处境中仍不失赤子之心的襟怀与品格。

天上的街市表达了作者怎样的情感

延伸阅读

情感激励的十个方法

1、沟通激励:管理者要确保信息在团队内、组织里顺畅流动。同时,要了解员工对企业的意见,使部属知道正在进行哪些活动。越是高层管理者,与员工的沟通时间应越多。

2、关怀激励:要真正获得员工的心,首先要了解员工的所思所想、他们内心的需求。员工的需求随着人力资源市场状况和自身条件的改变在不断变化。

3、情感激励:通过强化情感交流沟通,协调上级与员工的关系,让员工获得情感的满足,激发员工工作积极性的一种激励方式,如生日祝贺、团建等。

4、信任激励:信任能产生很强的激励作用,尤其对于专业工作者,效果会更加突出。信任来源于三个方面:品格、能力、言行一致。被信任是一种幸福。

5、兴趣激励:管理者必须为员工寻求工作的内在意义。员工体会到工作的内在价值与意义,才会真正为了这份工作而积极努力,发挥自己的最大力量。

6、目标激励:也称期望激励,通常来说,达成目标越困难,绩效水平越高。这就是为什么很多管理者明知目标完不成,但依然设定很高目标值的原因。

7、榜样激励:榜样的作用是无穷的。每个组织、每个团队都在树立榜样,以发挥示范作用。每个人都有自己的榜样,榜样是方向,是自己未来的样子。

8、晋升激励:在所有的激励方式中,对绝大多数人来说,晋升的激励作用是最大的。像企业里的任命、军队里的授衔、高校里的职场评定,都是晋升。

9、物质激励:也包含金钱激励。在团队成员完成任务,尤其是超额完成任务时,组织或上级给予一定物质回报,有些销售团队甚至现场发现金、轿车。

10、竞争激励:引入竞争机制,通过排名,甚至末位淘汰,产生你追我赶的效果。这种做法充分利用了人们争强好胜的心理,因为谁也不愿意排在最后。

情感有哪些类型

1、根据价值的正负变化方向的不同,情感可分为正向情感与负向情感。

2、根据价值的强度和持续时间的不同,情感可分为心境、热情与激情。

3、根据价值的主导变量的不同,情感可分为欲望、情绪与感情。

4、根据价值主体的类型的不同,情感可分为个人情感、集体情感和社会情感。

5、根据事物基本价值类型的不同,情感可分为真假感、善恶感和美丑感三种。

6、根据价值的目标指向的不同,情感可分为对物情感、对人情感、对己情感和对特殊事物情感等。

断章卞之琳表达了什么情感

从《断章》这首诗中,我们无疑能够领略到悲哀、感伤、飘忽、空寂与凄清的复杂情绪。但另一方面,如果我们能从这首诗中领悟到宇宙万物包括现实人生息息相关、互为依存的哲理性思考,却又能够获得某种人生的欣慰。语言形式的安排与内容的暗示意义有一种协调的不可分离的关系。一种无法排遣的忧愁含于诗句之中,而卞之琳的《断章》则以传智为主,诗人已将感情“淘洗”与“升华”结晶为诗的经验,虽然是抒情诗,却表现了极大的情感的“克制”,淡化了个人的感情色彩,增添了诗的智性化倾向。诗并不去说明哲学观念,《断章》却于常见的图景中暗示了大的哲学。

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