时间:2023-12-12 08:14:01 浏览:59
浅谈农村社会保障卡的借鉴。
一、农村社会保障卡激活方法
1.可以在当地社保部门激活。你可以把身份证带到当地社保窗口,社保人员可以帮你打开激活。
2.您可以携带身份证和社保卡到相应的银行网点,在当地银行网点激活。
3.可以在有定点医保的医院激活,医院工作人员可以帮你开通社保功能。
4.官方手动电话被激活。拨打12333人工客服帮助您解决问题。
二、农村社会保障卡的功能
1、具有查询功能,可以查询医疗保险和养老保险的明细。
2.有了联网功能,用社保卡就医可以网上结算,异地就医可以实现。
三、农村社会保障卡的使用
1消费者刷卡时,社保卡里的钱可以用来冲抵消费,支付公共生活费用。
2.使用补贴卡时,各种补贴(农业、扶贫、低保、养老金等。)可以直接放入农民社会保障卡。
3.用作银行卡。农村老年人可以直接刷社保卡领取养老金。
4.用医保卡,看病的时候买*,住院,报销医*费。
5.使用身份证时,被保险人的个人信息记录在社保卡上,必要时可作为身份证使用。
社保分几个档次(社保档位价格明细表)
这个问题属于个人以灵活就业人员的形式参加职工养老保险需要提前知道的情况。先了解再选择是对的。
因为你没有告诉哪个省市,每个省缴纳职工养老保险的水平不同,缴纳的金额也不同。如果预测15年缴费后各省领取的养老金数额,工作量太大。所以只能从全国各省市中选取三个代表不同层次的省市来解读,以供理解和借鉴。
灵活就业人员养老保险缴费多少档次?
职工基本养老保险缴费档次是个人以灵活就业人员的形式参加保险缴费。由于员工的缴费基数是根据其上一年度的平均工资收入确定的,因此没有缴费档次。
职工养老保险的缴费档次一般是在缴费工资的60%-300%之间设定的若干缴费比例,个人在参加保险缴费时可以自主选择。从目前全国各省市的缴费档次设置来看,复杂多样。最少的河北省只有5个档次,最多的云南、陕西、甘肃有近30个档次(上下限之间每10%一个档次),省市有6、7、8、9、10个档次。有的省市没有档次,个人在60%-300%之间随意缴费。甚至还有一些省市没有实行省级统筹,市级还是自己决定缴费水平。全省没有统一的标准。
灵活就业人员每年要交多少钱才能参加员工养老保险?
我们选择了辽宁、四川、广东等三省,看今年个人参保职工养老保险应该交多少钱。
辽宁设立了60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%七个缴费档次,四川设立了55%、60%、80%、100%、150%、200%、250%、300%八个缴费档次。三个省市的缴费档次不一样。为了便于计算和比较,我们选择了60%、80%、100%、200%和300%五种常见的支付等级来计算支付金额。
按个人缴费的20%计算,2020年7月1日至2021年6月30日的职工养老保险,辽宁每年需要6913-37714元,四川每年需要7619-41560元,广东每年需要9127-48643元。
从这三个省市的缴费情况可以看出,不同省市、不同档次缴纳的钱数不同,经济发达的省市缴费档次高,显然缴纳的钱数差异很大。按照缴费下限60%的档次,广东比同档次的辽宁高32%。
以上只是今年的缴纳钱数,以后每年缴纳的钱数一般都会随着社平工资的上涨而上涨,不是一成不变的。
灵活就业员工投保养老保险能拿到多少?
根据上述三个省市的缴费标准,我们根据现行的职工养老保险相关政策,预测缴费满15年后55岁或60岁退休人员的养老金标准如下:
2020年起参加职工养老保险的个人,55岁在辽宁退休15年,可领取1700-5400元左右,60岁退休可领取1800-5900元;
在四川退休15年55年,可以拿到2000-6200元左右,60岁退休可以拿到2100-6700元;
如果你在广东度过15年,55岁退休,60岁退休可以拿到2300-7300元左右,2500-7900元左右。
考虑绝大多数个人缴费档次都是60%水平,所以结合以上预测的三个代表性省市退休养老金金情况,可以说个人以灵活就业人员方式参保职工养老保险,缴费15年后退休,按照现行养老金计发办法,大多数应该可以拿到1700-2500元左右养老金。不过,由于未来可能存在退休政策的变化,以上预测的数据只供了解。
社保五险是哪五险(为什么不建议90后交社保)
我国社会保险中的五大风险是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是五险功能的具体说明,以便更好地理解“五险”:
1.养老保险的目的是保障老年人的基本生活需求,为他们提供稳定可靠的生活来源。是对没有劳动能力的老年人的一种生活保障。未来退休养老金的数额会受到缴费总额、缴费年限和当地经济水平的影响。与存款银行相比,它具有抗通胀、低风险、高回报的优势。
2、医疗保险由用人单位和个人支付,建立医疗保险基金,参保人员发生的医疗费用由医疗保险机构给予一定的经济补偿。医保890%的报销率,可以帮助你对抗疾病,减轻疾病对你生活造成的经济压力。
3.失业保险是指国家通过立法强制实施的,由用人单位、职工个人缴费、国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金,向因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助,保障其基本生活,并通过专业培训、就业介绍等方式为其再就业创造条件的制度。
4.工伤保险是指劳动者或者其遗属在工作中或者在特定的特殊情况下,遭受意外伤害或者患职业病,造成暂时或者永久丧失劳动能力、死亡的,由国家和社会给予物质帮助的社会保险制度。除了报销医*费,还有住院伙食补贴。交通费用,异地就医的食宿费用。根据需要,还可以有康复费、辅助器具费、生活护理费等。而且停工留薪期间的工资福利不变。根据伤残等级,工伤会有一次性伤残补助、一次性就业补助、一次性医疗补助,最高工资24个月。不能安排工作的享受伤残津贴。因工死亡将获得因工死亡一次性补助。需要赡养的亲属将按月领取养老金。
5.生育保险是国家和社会在劳动力因生育而暂时中断时,及时提供物质帮助的社会保险制度。缴纳生育保险的妇女可以在生育期间领取生育津贴,并享受生育和生育检查费用的报销。支付金额可能会影响生育津贴的金额。缴纳生育保险的男性可以报销其失业配偶的部分生育医疗费。
社会保障中的五种风险为人们生活中最常见的五种风险提供保护:老年、疾病、分娩、工伤和失业。五大风险也可以帮助你度过人在危难时的财务困境。
交社保15年和20年区别(我好后悔交了养老保险)
个人作为灵活就业人员参加职工基本养老保险,缴纳的保费与基本退休养老金的关系必须严格体现“长付、多付、多付”的原则。
基于以上原则,如果你想拥有高退休金,你会选择支付20年;如果只考虑投入收益的性价比,可以选择支付15年。
对于现在和未来,因为变量多,无法得出明确的结论。不过历史案例可以作为参考,结论很明确。
下面,我们选择青岛的实际案例进行具体分析。
王武,青岛自由职业者,1959年出生,2019年60岁退休。他为保险选择的缴费基数是社会平均工资的100%,缴费时间有两种选择:
1999-2018年20年。
1999-2013年15年缴费。
在这两种情况下,王五的缴费和养老金基本数据如下表所示。
通过以上数据,我们可以清楚的得出结论,长期支付更多,多付更多。
与此同时,不可避免的矛盾是,由于社会平均工资逐年增加,延长缴费五年的参保人增加的养老保险费基本会翻倍,由此造成的养老金缺口只会增加42%。
王武一案,养老保险费增加5年53496元,而养老金只增加480元。延长缴费时间可以获得更多的养老金,但也降低了投资回报,即回到原来的50个月,延长缴费后需要68个月才能回到原来的状态。
总之,根据闫开头的海量数据计算和实际案例研究,得出如下结论:
一般意义上(平均寿命),只要参加基本养老保险,就不会亏钱。灵活就业人员参加社保,缴费基数比例为60~100%。领取养老金收回养老保险金本金的时间一般为5~7年;如果按平均寿命领取养老金,相当于缴纳养老保险费的8~12%的年收益率。
具体到什么水平,每个人选择支付多久,取决于个人对养老金的预期,也取决于个人的实际经济情况。
如果经济情况好,可以选择高端支付,尽可能延长支付时间,获得更好的养老保障;如果经济困难,选择最低缴费,缴费15年,这是不得已而为之,只能得到最基本的养老保障。
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