50天流产后休息三天可以上班吗-孕前准备

女性在意外怀孕之后，男女双方短时间内没有打算要宝宝的情况下，都会选择去做人流。流产对于女性来说身体的伤害是很大的，所以女性在流产后需要休息好，补充好营养能量，加快身体的恢复。那么，50天流产后休息三天可以上班吗，14周引产后休息多久能上班呢？

人工流产，就是指在妊娠3个月内的时候，使用人工或者*物的方法终止妊娠，同时也可以称为早期妊娠终止。可以用作避孕失败意外妊娠的补救措施，也可以用于因为疾病不能继续妊娠、为了预防先天畸形或者遗传性疾病需要进行妊娠终止的患者。

女性在怀孕之后，因为身体比较脆弱，身体的抵抗力也是比较虚弱的时期，很容易发生感冒、发烧、咳嗽等疾病的出现。所以，流产后，最好是休息2周后才可以继续上班。50天流产后休息三天上班是不可以的，女性的身体还很虚弱，若是不好好休息，可能留下后遗症，造成不必要的疾病。14周引产后，最好休息2周后，再进行工作。女性流产，子宫需要一个月的恢复时间，所以这个期间也是要多休息，补充足够的营养，促进子宫的恢复。

延伸阅读

【一】怀孕一个月可以上班吗-孕前准备

女性在怀孕的时候，孕妇需要好好地养好身体，特别是在怀孕的初期的时候，若是因为不注意可能会导致先兆性的流产，所以女性在怀孕后要多加休息养胎。有的女性在怀孕的初期还是会选择上班，那么，怀孕一个月可以上班吗，怀孕前三个月上班好还是在家休息好呢？

女性怀孕后，若是孕妇的工作不累的话，本身的妊娠反应也不会很严重的话，其实是可以选择去上班的。但是孕妇的身体比较差的话，身体属于虚弱的情况，怀孕后还是不建议去上班的，最好还是要以孕妇和宝宝的身体健康为主。在怀孕的时候，是不可以太过于劳累的，或者干一些比较重的活都是不好的。还有，若是孕妇的工作时间需要长时间接触电脑或者长时间站着的话，也是很不建议上班的。

怀孕一个月是可以上班的，在怀孕前的三个月也是可以上班的，适当的活动还可以增强孕妇的身体体质，对肚子里的胎儿的发育也是有一定的好处的，所以，怀孕前三个月上班也是很好的。但是，如果孕妇的妊娠反应比较严重的话，需要卧床在家休息比较好，同时注意营养的补充和配合医生的检查。

【二】怀孕了怎么请假不上班-孕前准备

怀孕的女性总是会感觉到腰酸背痛，而且也很容易就感到疲惫，所以孕妇是需要得到充分的休息的，这样无论是对于孕妇本身还是宝宝来说都是比较有好处的，不能过于劳累，所以很多孕妇在怀孕之后就会选择辞掉工作，安心的养胎，那么怀孕了怎么请假不上班，怀孕请病假公司不批是否可以不来上班了？下面我们一起来了解一下吧。

孕妇如果想要不上班的话可以让主治医师开一个怀孕的证明书，然后跟自己的上级主管请假，一般来说是会批假的，如果公司不批而孕妇又没有去上班的话这样是会造成旷工的，只有请了病假公司批准了之后才可以不去上班的。一般来说，怀孕请病假公司都是会批准的，不批造成的后果可以通过劳动法来赔偿。

其实如果孕妇感觉身体基本没有什么不适，可根据自身的意愿选择是否上班，如果孕妇身体确实有诸多不适，则可与公司申请产前假，若单位批准，孕妇就可以不用上班了；如果自己的工作不是那种高强度工作的话，而身体状况又比较不错，理论上是可以工作到生的，不过如果自己比较累，心理压力比较大，上班不方便，那么就可以早一点休产假了，可以根据实际情况来选择，才是最好的。

【三】自然流产后不休息就直接上班可以吗-孕前准备

现在人们的生活质量逐渐变好起来了，食物营养的补充也是比以前好了很多，但是女性朋友在生产完宝宝之后还是很有必要去做月子的，而有些女性朋友在自然流产之后可能因为一些原因没做月子想直接上班，那么，自然流产后不休息就直接上班可以吗？小产月子没做就上班了好吗？下面就让我们带着问题一起去看看。

首先一般情况之下女性朋友们在自然流产之后都是需要卧床休息，两周内避免劳累的活动，因为自然流产之后的女性朋友们身体相对是会比较虚弱的，因此，建议流产后的宝妈们一定要注意好好休息，多多补充营养，可以不定期的煲一些汤去喝，并且多吃一些水果和蔬菜，这样对于宝妈身体的恢复是十分有帮助的，自然流产之后最好就不要直接上班了，以免出现影响以后生育的事情。

小产月子没坐就上班了也是不可以的，起码要休息一周左右，可以日常的走动活动，不要过度劳累，不要剧烈运动就可以了。此外女性朋友最好放松心情，保持一个比较愉悦的心情也是比较重要的。其实还是比较建议女性朋友坐一下小产月子的，毕竟身体是自己的，一定要爱护自己的身体，不能太大意。